O acordo foi negociado pelo SMetal e abrange trabalhadores horistas e mensalistas diretamente ligados à produção
Com 96,89% dos votos favoráveis, os trabalhadores da ZF do Brasil, em Sorocaba, aprovaram acordo de suspensão do contrato de trabalho por 30 dias, prorrogáveis por mais 30 dias, com garantia de salário, benefícios e estabilidade no emprego.
O acordo, negociado pelo Sindicato dos Metalúrgicos de Sorocaba e Região (SMetal), abrange 1.020 trabalhadores horistas e mensalistas diretamente ligados à produção e foi votado em assembleia virtual, respeitando as orientações da Organização Mundial da Saúde para evitar aglomerações.
No total, 868 (85,10%) dos trabalhadores participaram da assembleia virtual. Desses, 841 (96,89%) funcionários foram favoráveis, 16 (1,84%) contrários e 11 (1,27%) se abstiveram. A votação ocorreu das 13h de sábado, 25 de abril, até às 13h desta segunda, 27.
Segundo o presidente do SMetal, Leandro Soares, o objetivo das negociações da entidade é o de garantir melhores condições do que as previstas na Medida Provisória 936, do governo federal, com direito à renda digna aos trabalhadores durante a pandemia do novo coronovírus, além da manutenção de alguns benefícios, como vale alimentação e convênio médico.
“Para isso, a empresa vai utilizar de valores liberados pelo governo e complementar os salários com dinheiro próprio, garantindo a segurança dos trabalhadores, que continuarão em isolamento social, com o mínimo de perdas salariais”, afirma Leandro.
Quanto à estabilidade, o presidente do SMetal conta que a entidade negociou para que todos os trabalhadores, contemplados ou não no acordo, terão os empregos garantidos até julho deste ano. “Para aqueles que terão o contrato suspenso a estabilidade será pelo período do acordo mais o mesmo período após o término da suspensão”.
Assembleia virtual
Para que os trabalhadores possam votar os acordos coletivos negociados pelo Sindicato neste período de isolamento social, respeitando a orientação de órgãos de saúde, o SMetal e a Pandora Soluções criaram uma ferramenta de assembleia online, com acesso exclusivo dos trabalhadores de determinada empresa.
A ferramenta de votação online faz uso de conexão segura e criptografada. Ela foi criada para garantir que o Sindicato e a empresa não tenham acesso à escolha do trabalhador, apenas a quantidade de votos favoráveis ou não ao acordo.
